Talab yuqori bo'lgan kasblar
O'zbekiston mehnat bozorida qaysi kasblarda defitsit mavjudligini hududlar kesimida kuzating. Kasblar bo'yicha qidiruv, saralash va yil kesimidagi ehtiyoj holati bir sahifada jamlangan.
Kasblar kesimidagi talab tahlili
O'zbekiston mehnat bozorida talab yuqori va talab past bo'lgan kasblarni aniqlash maqsadida ish beruvchilar orasida so'rov o'tkazildi. So'rov natijalariga ko'ra eng yuqori talab marketologlar, reklama va jamoatchilik bilan aloqalar bo'yicha mutaxassislar, IT-administrator va dasturchilar, buxgalterlar, chakana va ulgurji savdo hamda onlayn sotuvchilar, shuningdek xizmat ko'rsatish sohasi xodimlariga to'g'ri keladi.
(2026-yil) tahliliga ko'ra asosan o'rta malakali ishchi kasblarga ehtiyoj yuqori: tikuvchilar, ishlab chiqarish ustalari, savdo va xizmat ko'rsatish sohasi xodimlari, buxgalteriya bo'lim boshliqlari, buxgalterlar, usta oshpaz va oddiy oshpazlar hamda terimchilar yetakchi o'rinlarni egallagan.
Holat belgisi
Hududlar qisqartmalari
Kasblar jadvali
| Kasblar | O`R | QR | AN | BX | JZ | QD | NY | NM | SM | SX | SR | TV | FA | XR | TSH | Yil |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Ахборот коммуникация технологиялари бўйича илмий ходимлар ва илмий тадқиқотчилар | DY | DY | D | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | 2026 | |
| Ахборот ресурсларини ҳимоя қилиш бўйича бўлинмалар раҳбари | DY | DY | DY | DY | D | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | D | 2026 | |
| Ахборот технологиялари бўйича касбий таълим ташкилоти ўқитувчиси | D | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | 2026 | |
| Ахборот технологиялари бўйича менежер | D | D | D | DY | D | D | D | D | D | D | D | D | D | D | 2026 | |
| Ахборот технологиялари бўйича менежер; Боғбон | D | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | 2026 | |
| Ахборот технологиялари бўйича менежер; Дазмолловчи; Ошхонада ёрдамчи ишчи | D | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | 2026 | |
| Ахборот технологиялари бўйича менежер; Кийим-кечак дизайнери; Веб дастурчи | DY | D | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | 2026 | |
| Ахборот технологиялари ва дастурий таъминот бўйича касбий таълим ташкилоти ўқитувчиси | DY | DY | DY | DY | DY | DY | D | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | 2026 | |
| Ахборот тизимлари ва технологиялари бўйича профессор- ўқитувчи | DY | DY | D | DY | DY | D | DY | DY | D | DY | DY | D | DY | D | 2026 | |
| Ахборот хизмати раҳбари (матбуот котиби) | D | D | D | DY | D | D | D | D | D | D | D | D | DY | D | 2026 | |
| Ахборот хизмати раҳбари (матбуот котиби); Ахборот технологиялари бўйича менежер | DY | D | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | 2026 | |
| Ахборот хизмати раҳбари (матбуот котиби); Бухгалтер ёрдамчиси | D | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | 2026 | |
| Ахборот хизмати раҳбари (матбуот котиби); Медиани режалаштириш бўйича профессионал-мутахассис; Юрист | D | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | 2026 | |
| Ахборот хизмати раҳбари (матбуот котиби); Таълим ташкилотлари фарроши | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | D | DY | DY | 2026 | |
| Ахборот хизмати раҳбари (матбуот котиби); Юрисконсулт; Архивчи | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | D | DY | DY | DY | DY | 2026 | |
| Ахборот хизматлари ташкилотчиси | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | D | 2026 | |
| Ахборот-коммуникация технологиялари соҳасида (бюро, хизмат, гуруҳ, база, шўба) бошлиғи (мудири) | D | DY | DY | DY | DY | DY | D | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | 2026 | |
| Ахборот-коммуникация технологиялари соҳасида бошқарма (бўлим) бошлиғи (мудири) | DY | DY | D | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | 2026 | |
| Ахборот-коммуникация технологияларини жорий этиш ва рақамлаштириш бўйича методист | DY | D | D | DY | DY | D | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | 2026 | |
| Ахборот-маълумот хизмати навбатчиси | D | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | DY | 2026 |